Maestra Anne-Sophie Delavaud

Ley de discapacidad y salud ocupacional

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Abogado – Ley de discapacidad en Marsella 13007

La discapacidad afecta a más de 80 millones de personas en Europa. El 80% de estas discapacidades son invisibles.

Abogada en derecho de discapacidad en Marsella, Maître Anne-Sophie Delavaud apoya a niños, adultos y ancianos que son víctimas de una discapacidad después de una lesión corporal o un accidente.

Como abogado, puedo ofrecer mi asistencia a niños o adultos fuera de la escuela, en el contexto de una apelación contra una decisión de la MDPH (Casa Departamental para Discapacitados).


Mi bufete de abogados en el Marseille Bar se encuentra en 99, chemin Roucas Blanc, en Marseille 13007, pero puede comunicarse conmigo de lunes a viernes, de 8:30 a 12:30 y de 13:30 a 20:00. ; y sábado de 8:30 a 12:30 hrs.

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Cronograma

Lun – Vie: 8:30 a 12:30 y 13:30 a 20:00

Sáb: 8:30 am a 12:30 pm

Para darte la bienvenida

Calle Roucas Blanc 99

13007 Marsella

¿Qué es la ley de discapacidad?

En Francia, la Ley de discapacidad del 11 de febrero de 2005 define la discapacidad como "cualquier limitación de la actividad o restricción de la participación en la vida en sociedad sufrida en su entorno por una persona debido a una alteración sustancial, duradera o definitiva de una o más funciones físicas, sensoriales , funciones mentales, cognitivas o psíquicas, una discapacidad múltiple o un problema de salud incapacitante”. Esto atribuye una dimensión más social a la dimensión médica de la discapacidad, que hoy se traduce en dificultades de comprensión, expresión o movilidad.


La Ley 75-534 del 30 de junio de 1975 convierte en obligación nacional la integración de las personas con discapacidad, garantizando a las personas con discapacidad el derecho a la solidaridad y el goce de los derechos fundamentales a que tienen derecho todos los ciudadanos. En el campo del trabajo, el empleador está obligado a tomar las medidas necesarias para que los trabajadores con discapacidad puedan mantener, ejercer y progresar en un puesto de trabajo que corresponda a su calificación. Las disposiciones de la ley de discapacidad ahora se refieren a diferentes categorías de personas, en particular a las personas reconocidas como trabajadores discapacitados por el CDAPH, a los agentes titulares de la Asignación de Adulto Discapacitado o tarjeta de discapacidad, pero también a ciertos titulares de una pensión relacionada con una enfermedad profesional o un accidente de trabajo. . Titulares de una pensión de invalidez, así como ciertos titulares de empleo reservado según lo estipulado en los artículos L394 a L396 de pensiones de alimentos de invalidez y víctimas de guerra (víctimas e inválidos de guerra, viudas y huérfanos de guerra, bomberos voluntarios víctimas de un accidente, etc. también se ven afectados por estas disposiciones.

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La cronología de la ley de discapacidad en Francia

En la antigüedad, las personas con discapacidad, especialmente los niños, estaban excluidas de la sociedad. Las personas con discapacidad eran entonces consideradas víctimas de una maldición divina, impuras, ignoradas o encerradas. No fue hasta el Siglo de las Luces (siglo XVIII) que se abogó por la ciencia y el respeto por la humanidad. Mucho más tarde, la Ley de Responsabilidad Comunitaria de 1898 y las Leyes de Ferry permitieron que los discapacitados recuperaran su lugar en la sociedad. En los años siguientes, otras leyes consolidarán este lugar, en particular la ley de asistencia a los ancianos, enfermos e incurables de 1905.

Sin embargo, la disposición legal más importante sobre discapacidad en Francia sigue siendo la ley de orientación a favor de las personas con discapacidad, que data de 1975. Esta ley enfatiza la importancia de la prevención y detección de discapacidades, la accesibilidad a las instituciones públicas, la obligación educativa para las personas con discapacidad , así como su mantenimiento en un entorno normal de vida y trabajo. Todavía otras leyes promoverán los derechos de las personas con discapacidad, para citar sólo la ley 87-517 del 10 de julio de 1987, o la ley del 11 de febrero de 2005, que tienen como objetivo mejorar la atención de las personas con discapacidad, trabajadores discapacitados , guerra incapacitada…

Más recientemente, el artículo L-114-1 de 1 de octubre de 2020 del Código de Acción Social y Familias establece que “Las personas inválidas tienen derecho a la indemnización de las consecuencias de su incapacidad, cualquiera que sea su origen y naturaleza de su deficiencia, su edad o su modo de vida”. Hoy en día, el derecho de la discapacidad comprende todas las etapas de la vida de una persona con discapacidad, desde el cuidado de la primera infancia hasta la inserción profesional, pasando por la educación, la escolarización, el arreglo del hogar y del entorno laboral para que la persona pueda ejercer plenamente su ciudadanía y su capacidad por la autonomía.

Las áreas de intervención de su abogado en derecho de discapacidad en Marsella

Abogado en derecho de discapacidad en Marsella, lo apoyo en todas las formas de procedimientos destinados a defender los derechos de las personas con discapacidad:

  • Discapacidad

    Maître Anne-Sophie Delavaud te acompaña en el trámite de solicitud de la tarjeta de discapacidad, que certifica que tienes una discapacidad. Esta tarjeta se concede a una persona que tenga un grado de invalidez superior o igual al 80% confirmado por la Comisión para los Derechos y la Autonomía de las Personas con Discapacidad (CDAPH) y a las personas clasificadas en la tercera categoría de la pensión Invalidez de la Seguridad Social . Como abogado te acompaño en la radicación y radicación de tu solicitud ante la Casa Departamental de las Personas con Discapacidad (MDPH).

  • Incapacidad

    En el ámbito del derecho de la discapacidad, la incapacidad se refiere a las dificultades físicas, intelectuales, sensoriales y psicológicas que impiden a una persona realizar adecuadamente sus actividades. En el contexto del trabajo, el empleado que se encuentra físicamente imposibilitado para realizar sus actividades profesionales debido a un accidente o enfermedad. Tu abogado de invalidez en Marsella te asiste y representa ante el Juzgado de lo Contencioso de la Invalidez o ante el Tribunal Nacional de Invalidez y Tasación del Seguro de Accidentes de Trabajo, si te encuentras en una situación de incapacidad laboral.

  • Incapacidad

    Cuando un trabajador se encuentre en situación de incapacidad para el trabajo a raíz de un accidente que no sea de trabajo o enfermedad profesional, el empleador está obligado a investigar la reclasificación y otras medidas para mantener el empleo del trabajador. El incumplimiento de estas medidas constituye discriminación. En tales situaciones, yo, Maître Anne-Sophie Delavaud, me quedo junto a los empleados para defender sus derechos ante los tribunales competentes.

  • tasa IPP

    Después de un accidente de trabajo o una enfermedad profesional confirmada por el Asesor Médico de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie, si un empleado manifiesta secuelas que alteran permanentemente sus capacidades físicas o mentales, tiene derecho a una tasa de incapacidad parcial permanente (IPP) . Esta tasa de IPP permite entonces que el empleado se beneficie de una compensación a una tasa inferior al 10% (pago de una sola vez) o superior al 10% (renta vitalicia). Abogado en derecho de invalidez en Marsella, lo acompaño si desea impugnar la tasa de IPP fijada por el CPAM (Caja del Seguro Primario de Salud).

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